#nuedigital2022 Programm

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Datum


Track


Durchführungsart


Zielgruppe


Konferenz
05.–06.07.2022 | 13:00–16:00 Uhr | Nürnberg & virtuell
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lernOS Convention 2022

Cogneon GmbH

New Work & Health

für das interessierte Fachpublikum

Die lernOS Convention 2022 (#loscon22) findet vom 05.-06. Juli 202 unter dem Leitthema "The Re-Return of Knowledge Management" auf der Kaiserburg Nürnberg und Online statt.

Infoveranstaltung
05.07.2022 | 15:00–15:45 Uhr | virtuell
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Der Weg zur Produkt Company - Erfahrungsbericht

Elektrobit

New Work & Health

für alle Interessierten geeignet

Safe in the automotive

Diskussion
06.07.2022 | 12:00–13:30 Uhr | virtuell

Einzelcoachings als organisationsinternes Angebot

BRANDAD Systems AG

New Work & Health

für alle Interessierten geeignet

Einzelcoachings sind teuer und liefern keine planbaren Ergebnisse. Ist es also überhaupt sinnvoll, sie für alle Mitarbeitenden im Unternehmen anzubieten – oder gibt es bessere Formate? Let's discuss!

07.07.2022 | 17:00–18:00 Uhr | Nürnberg

NEW WORK REAL TALK

New Work & Health

für alle Interessierten geeignet

Warum New Work in den meisten Organisationen scheitert und viele Konzerne mehr Papst als Empowerment leben.

Demo
08.07.2022 | 13:00–16:30 Uhr | Nürnberg & virtuell

ITSM: Ihr Weg zum erfolgreichen Service

New Work & Health

für das interessierte Fachpublikum

ITSM einfach etablieren, sinnvoll ausschöpfen und stetig optimieren, um Ihren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten und gleichzeitig Ihren eigenen Alltag nachhaltig entlasten.

Workshop
11.07.2022 | 13:00–15:00 Uhr | Fürth

Feedback ganz entspannt!

BRANDAD Systems AG

New Work & Health

für alle Interessierten geeignet

Feedback ist eine zentrale Möglichkeit zur Kommunikationsverbesserung. Gibt es hier ein RICHTIG oder FALSCH? Und wie können wir entspannt mit Feedback umgehen?

Vortrag
12.07.2022 | 17:00–18:00 Uhr | Nürnberg
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OKR – Alter Wein in neuen Schläuchen?

Consorsbank

New Work & Health

Warum es wichtig ist zu verstehen, was OKRs können oder eben auch nicht. Und was wir beachten müssen, damit es Management-by-Objectives mit neuem Label werden.