Leadership neu gedacht: Karriere@IT & Digitalization bei Schaeffler

Was hat der Mars mit New Work bei IT&Digitalization@Schaeffler zu tun? Zugegeben, im ersten Moment nicht so viel. Wir sind aber tatsächlich auf dem Mars, (noch) nicht mit einem Office, aber unsere Produkte erkunden schon heute im Mars-Rover den roten Planeten. Und man landet sicher nicht auf dem Mars, wenn man immer alles genauso macht wie gestern. Wir @IT&Digitalization schreiben unsere Regeln neu. Mit inzwischen ca. 83.000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern, davon mehr als 1.000 Talente im Bereich IT&Digitalization, gestaltet Schaeffler seit 75 Jahren Mobilität und Bewegung der Zukunft. Um sicherzustellen, dass wir auch morgen die richtigen Talente zur richtigen Zeit und am richtigen Ort fördern, haben wir unser Organisations- und Leadershipmodell in der IT&Digitalization konsequent agil aufgestellt. Nicht nur, weil wir IT'ler "agile" lieben – Agilität ist gemeinsam mit Innovation und Effizienz eine der drei strategischen Prioritäten von Schaeffler.

In dieser Session geben wir einen Einblick in unser agiles Arbeiten, wie wir unser New Work und New Normal gestalten und warum jede und jeder Einzelne dabei im Mittelpunkt steht. In einem interaktiven Format möchten wir darüber sprechen, was Anforderungen an einen innovativen Arbeitgeber sind, klären Fragen und zeigen auf, warum kontinuierliche Karriereentwicklung bei uns ernst gemeint ist und wir überzeugt sind, dass Demokratisierung von Leadership unser Erfolgsmodell für morgen ist.

Alle Teilnehmenden dieser Veranstaltung erhalten automatisch Zugang zur interaktiven Ausstellung Digitalisierung@Schaeffler, die im Air Campus Nürnberg stattfindet: Schaeffler ist immer in Bewegung. Das gilt ganz besonders für unseren Digitalisierungs- und IT-Campus im Norden Nürnbergs. Für das Nürnberg Digital Festival öffnet dieser seine Tore und ermöglicht einen Blick hinter die Kulissen: Digitale Lösungen, innovative Technologien und natürlich die smarten Köpfe dahinter erwarten die Besucher und Besucherinnen.